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Tipo:	Resumo
Título :	Núcleo de Psicologia do Trabalho: um lugar de parcerias. (Núcleo de Psicologia do Trabalho – NUTRA. Nº 1899.PG.1377)
Autor :	Adriano, Mateus Silveira Guimarães, Igor de Menezes López, Valeria Yanela Pablo Pereira Filho, Francisco de Assis Alencar Ramalho, Gabriel Martins Aquino, Cassio Adriano Braz de
Palabras clave :	Psicologia do trabalho;Trabalho - Aspectos psicológicos;Psicologia social
Fecha de publicación :	2016
Editorial :	Universidade Federal do Ceará
Citación :	ADRIANO, Mateus Silveira; GUIMARÃES, Igor de Menezes; LÓPEZ, Valeria Yanela Pablo; PEREIRA FILHO, Francisco de Assis Alencar; RAMALHO, Gabriel Martins; AQUINO, Cassio Adriano Braz de. Núcleo de Psicologia do Trabalho: um lugar de parcerias. (Núcleo de Psicologia do Trabalho – NUTRA. Nº 1899.PG.1377). Revista Encontros Universitários da UFC, Fortaleza, v. 1, n. 1, 2016. (Encontro de Extensão, 25)
Resumen en portugués brasileño:	Núcleo de Psicologia do Trabalho: um lugar de parcerias. (Núcleo de Psicologia do Trabalho – NUTRA. Nº 1899.PG.1377) As atividades de extensão objetivam proporcionar a comunidade acadêmica e geral uma devolutiva do conhecimento que é produzido na Universidade Federal do Ceara. Nesse sentido, a atividade do programa Núcleo de Psicologia do Trabalho (NUTRA) se constitui como espaço de reflexão teórica e empírica, para assessorar a comunidade em trabalhos pertinentes a Psicologia Social do Trabalho. Com esse objetivo, o NUTRA já fez diversas parcerias e ultimamente desempenhava atividades junto ao Programa de Educação Tutorial - PET UFC do curso de química, a Justiça federal e a Fábrica Escola. No PET química a atuação pautou-se na mediação de conflitos, devido a dificuldades no ambiente organizacional do local. A atuação consistiu em sete encontros e teve como resultados um melhor planejamento de metas e exigências de trabalho, além do relato de melhora no clima organizacional. A consultoria junto à Justiça Federal consistiu no desenvolvimento de duas pesquisas, a primeira visou mapear os problemas encontrados pelos adolescentes estagiários que participam do Programa Primeiros Passos na Justiça Federal e, ao mesmo tempo, identificar o perfil de tais adolescentes. A segunda pesquisa objetivou conhecer a perspectiva dos servidores sobre tais estagiários. Assim, a junção destas duas investigações possibilitou realizar intervenções adequadas em tal ambiente. Por fim, a parceria com a Fábrica estrutura-se, em um primeiro momento, na aplicação de um questionário sociodemográfico, quantitativo e qualitativo, que visa captar informações dos trabalhadores, para traçar um perfil e observar questões relativas à instituição e à percepção de trabalho. O objetivo norteador para a formulação desse perfil é que se possa obter maior visibilidade para o projeto, de modo a conseguir que outras empresas participem dessa iniciativa.
URI :	http://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/59833
Derechos de acceso:	Acesso Aberto
Aparece en las colecciones:	ENEX - Resumo de trabalhos apresentados em eventos

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