Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://repositorio.ufc.br/handle/riufc/86160| Tipo: | TCC |
| Título : | Estudo de caso sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construção |
| Autor : | Silva, Patrícia Costa da |
| Tutor: | Melo, Sonia Rebouças da Silva |
| Palabras clave en portugués brasileño: | Ética empresarial;Fatores éticos;Clima ético |
| Áreas de Conocimiento - CNPq: | CNPQ::OUTROS::SECRETARIADO EXECUTIVO |
| Fecha de publicación : | 2025 |
| Citación : | SILVA, Patrícia Costa da. Estudo de caso sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construção. 2025. 56 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade Federal do Ceará, Fortaleza, 2025. |
| Resumen en portugués brasileño: | Esta pesquisa tem o objetivo de discutir sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construção em Eusébio. Para tanto, foi realizada uma pesquisa de natureza quantitativa e do tipo descritiva, conduzida por meio de um levantamento junto a funcionários de uma empresa no ramo de materiais de construção. Os resultados mostram que os colaboradores reconhecem a ética como fundamental e importante para a organização no cotidiano, embora que uma parte dos colaboradores associem que decisões corretas são aquelas que geram lucros para a empresa, mesmo que essas decisões sejam antiéticas. Existe a necessidade de reforçar a cultura ética dentro da organização, promovendo maior alinhamento entre discurso e prática entre os gestores e colaboradores. É possível concluir que os colaboradores estão cientes da importância da ética, tanto no ambiente de trabalho como fora dele, e que a ética influencia as decisões que são tomadas na empresa. Os colaboradores percebem a empresa como um ambiente com valores éticos, com um bom relacionamento interpessoal e sendo um ambiente de cooperação em equipe. Mas ainda existe desinformação sobre as normas internas e os valores da organização, pois não fica claro para os funcionários se a empresa prioriza as normas ou as leis externas. Esta pesquisa contribui para a literatura sobre a ética empresarial e traz contribuições práticas para as organizações, como melhor clima ético organizacional e fortalecimento da imagem ética. |
| URI : | http://repositorio.ufc.br/handle/riufc/86160 |
| Derechos de acceso: | Acesso Aberto |
| Aparece en las colecciones: | SECRETARIADO EXECUTIVO - Monografias |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| 2025_tcc_pcsilva.pdf | 367,63 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.