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dc.contributor.advisorMelo, Sonia Rebouças da Silva-
dc.contributor.authorSilva, Patrícia Costa da-
dc.date.accessioned2026-05-07T22:13:12Z-
dc.date.available2026-05-07T22:13:12Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.citationSILVA, Patrícia Costa da. Estudo de caso sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construção. 2025. 56 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Secretariado Executivo) - Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade Federal do Ceará, Fortaleza, 2025.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.ufc.br/handle/riufc/86160-
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.titleEstudo de caso sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construçãopt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.description.abstract-ptbrEsta pesquisa tem o objetivo de discutir sobre o clima ético de uma loja varejista de material de construção em Eusébio. Para tanto, foi realizada uma pesquisa de natureza quantitativa e do tipo descritiva, conduzida por meio de um levantamento junto a funcionários de uma empresa no ramo de materiais de construção. Os resultados mostram que os colaboradores reconhecem a ética como fundamental e importante para a organização no cotidiano, embora que uma parte dos colaboradores associem que decisões corretas são aquelas que geram lucros para a empresa, mesmo que essas decisões sejam antiéticas. Existe a necessidade de reforçar a cultura ética dentro da organização, promovendo maior alinhamento entre discurso e prática entre os gestores e colaboradores. É possível concluir que os colaboradores estão cientes da importância da ética, tanto no ambiente de trabalho como fora dele, e que a ética influencia as decisões que são tomadas na empresa. Os colaboradores percebem a empresa como um ambiente com valores éticos, com um bom relacionamento interpessoal e sendo um ambiente de cooperação em equipe. Mas ainda existe desinformação sobre as normas internas e os valores da organização, pois não fica claro para os funcionários se a empresa prioriza as normas ou as leis externas. Esta pesquisa contribui para a literatura sobre a ética empresarial e traz contribuições práticas para as organizações, como melhor clima ético organizacional e fortalecimento da imagem ética.pt_BR
dc.subject.ptbrÉtica empresarialpt_BR
dc.subject.ptbrFatores éticospt_BR
dc.subject.ptbrClima éticopt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::OUTROS::SECRETARIADO EXECUTIVOpt_BR
local.date.available2026-05-06-
Appears in Collections:SECRETARIADO EXECUTIVO - Monografias

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