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http://repositorio.ufc.br/handle/riufc/27531| Tipo: | Artigo de Periódico |
| Título : | Entrepreneurship in the public university management of nursing : obstacles and strategies |
| Otros títulos : | Empreendedorismo na gestão universitária pública de enfermagem : entraves e estratégias |
| Autor : | Copelli, Fernanda Hannah da Silva Erdmann, Alacoque Lorenzini Santos, José Luís Guedes dos Lanzoni, Gabriela Marcellino de Melo Andrade, Selma Regina de |
| Palabras clave : | Contrato de Risco;Pesquisa em Administração de Enfermagem;Educação em Enfermagem |
| Fecha de publicación : | sep-2017 |
| Editorial : | Rev Rene |
| Citación : | COPELLI, F. H. S. et al. Entrepreneurship in the public university management of nursing: obstacles and strategies. Rev Rene, Fortaleza, v. 18, n. 5, p. 577-83, sept./oct. 2017. |
| Resumen en portugués brasileño: | Objetivo: compreender os entraves para o empreendedorismo na gestão universitária pública de enfermagem e as estratégias para superá-los. Métodos: pesquisa qualitativa com aporte teórico-metodológico da Teoria Fundamentada nos Dados. Foram realizadas entrevistas intensivas com 27 participantes divididos em três grupos amostrais. Resultados: os entraves para o empreendedorismo na gestão universitária pública de enfermagem são o modelo burocrático de gestão, a carência de recursos e infraestrutura, a multiplicidade de atividades docentes, a deficiência de conhecimento em empreendedorismo e gestão universitária e a dificuldade no gerenciamento de pessoas. As estratégias são a divulgação do empreendedorismo, a busca por conhecimento teórico e o incentivo ao empreendedorismo na comunidade acadêmica. Conclusão: os entraves ao empreendedorismo na gestão universitária pública de enfermagem são organizacionais e pessoais e as estratégias são educação e divulgação do empreendedorismo. |
| Abstract: | Objective: to understand the obstacles to entrepreneurship in the public university management of nursing and the strategies to overcome them. Methods: it is a qualitative research with the theoretical-methodological contribution of Grounded Theory. Intensive interviews were conducted with 27 participants divided into three sample groups. Results: the obstacles to entrepreneurship in the university public nursing management are the bureaucratic management model, the lack of resources and infrastructure, the multiplicity of teaching activities, the lack of knowledge in entrepreneurship and university management and the difficulty in managing people. The strategies are the dissemination of entrepreneurship, the search for theoretical knowledge and the incentive to entrepreneurship in the academic community. Conclusion: the obstacles to entrepreneurship in the university public nursing management are organizational and personal and the strategies are education and dissemination of entrepreneurship. |
| URI : | 2175-6783 On-line http://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/27531 |
| ISSN : | 1517-3852 Impresso |
| Aparece en las colecciones: | DENF - Artigos publicados em revistas científicas |
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