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http://repositorio.ufc.br/handle/riufc/13330
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.author | Tupinambá, Antonio Caubi | - |
dc.contributor.author | Barbosa, Raquel RIbeiro | - |
dc.contributor.author | Alcântara, Tainara Vasconcelos de | - |
dc.contributor.author | Torres, Nathércia Lima | - |
dc.date.accessioned | 2015-09-22T14:31:28Z | - |
dc.date.available | 2015-09-22T14:31:28Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.citation | TUPINAMBÁ, A. C; BARBOSA, R. R; ALCÂNTARA, T. V. de; TORRES, N. L. (2014) | pt_BR |
dc.identifier.issn | 2316-400X | - |
dc.identifier.uri | http://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/13330 | - |
dc.description | TUPINAMBÁ, A. C; BARBOSA, R. R; ALCANTARA, T. V.de et al. Um estudo acerca das qualificações-chave do modelo imba para adequação pessoal ao trabalho. Revista Extensão em Ação. Fortaleza, v. 1, n. 6, 2014. Disponível em: <http://www.revistaprex.ufc.br/index.php/EXTA/article/view/92/106>. Acesso em: 21 set. 2015. | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.publisher | Revista extensão em ação | pt_BR |
dc.subject | IMBA | pt_BR |
dc.subject | PcD | pt_BR |
dc.subject | Qualificações para o trabalho | pt_BR |
dc.subject | Posto de trabalho | pt_BR |
dc.title | Um estudo acerca das qualificações-chave do modelo imba para adequação pessoal ao trabalho. | pt_BR |
dc.type | Artigo de Periódico | pt_BR |
dc.description.abstract-ptbr | O modelo IMBA tem por objetivo ajudar na busca de soluções para dificuldades enfrentadas na adequação de pessoas com deficiências (PcD) dentro do ambiente de trabalho. Visa à promoção da integração e/ou reabilitação de PcDs no mercado de trabalho. Pode ser aplicado na busca de soluções de problemas inerentes a dificuldades de adaptação e colocação de pessoas, especialmente de PcDs no contexto do trabalho. Qualificações-chaves fazem parte de um de seus instrumentos de aferição de perfis pessoais para viabilizar essa adequação. Elas se relacionam a fatores psicossociais e necessitam de recursos técnicos para sua abordagem. O estudo analisa documentos e bibliografia para identificar recursos técnicos que ajudem a acessar as qualificações-chaves ou fatores psicossociais do modelo IMBA. Concluiu-se que há recursos e técnicas psicométricas, dinâmicas e descritivas que podem se adequar ao instrumento escolhido no modelo IMBA para acessar informações necessárias à construção de perfis pessoais e profissionais, o que pode ajudar a uma adequação entre candidatos e postos de trabalho. | pt_BR |
Aparece nas coleções: | PREX - Artigos publicados em revistas científicas |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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