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dc.contributor.authorTupinambá, Antonio Caubi Ribeiro-
dc.date.accessioned2017-10-09T13:15:23Z-
dc.date.available2017-10-09T13:15:23Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.citationTUPINAMBÁ, Antonio Caubi Ribeiro. O empreendedorismo como objeto de estudo da psicologia. Revista Psicologia: Organizações e Trabalho, Brasília, v. 8, n.1, p. 164-171, jan./jun. 2008. Resenha da obra de: BAUM, J. Robert; FRESE, Michael; BARON, Robert A. Psicologia do empreendedor. Londres: LEA, 2007.pt_BR
dc.identifier.issn1984-6657-
dc.identifier.urihttp://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/26494-
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.publisherRevista Psicologia: Organizações e Trabalhopt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectPsicologia organizacionalpt_BR
dc.subjectEmpreendedorismopt_BR
dc.subjectEstudo psicológicopt_BR
dc.titleResenha O empreendedorismo como objeto de estudo da psicologiapt_BR
dc.typeArtigo de Periódicopt_BR
dc.description.abstract-ptbrPsicologia do Empreendedor (The Psychology of Entrepreunership) é a vigésima quarta obra que compõe a série intitulada Fronteiras Organizacionais da Sociedade de Psicologia Organizacional e Industrial (SIOP), publicada em Londres pela editora Lawrence Erlbaum Associates (LEA), em 2007. A série teve início em 1983, visando à edição de livros com temas pertinentes à psicologia organizacional e industrial, de natureza teórica e empírica. O volume que ora resenhamos pretende, em seus dezesseis capítulos de conteúdos até então inéditos, compatibilizar quatro metas inerentes ao projeto editorial nomeado, quais sejam: 1) focalizar a pesquisa e a teoria acerca da ciência das organizações e suas implicações para a prática; 2) apresentar os avanços significativos na teoria e na pesquisa psicológica e em disciplinas a ela relacionadas que se mostram relevantes para sua pesquisa e sua prática; 3) desafiar a comunidade científica para que se engaje no desenvolvimento e na adaptação de novas idéias, bem como na condução de pesquisa no âmbito desse desenvolvimento; e, finalmente, 4) viabilizar o uso de conhecimento científico para a solução de itens concernentes a políticas públicas e ao aumento da eficácia organizacional.pt_BR
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